የመሥሪያ ቤቱ መውጫ ከ LLC: ትዕዛዝ እና ውጤቶች

የኩባንያው ህይወት በህይወቱ ጊዜ ላይ ከፍተኛ ለውጦችን ሊያደርግ ይችላል: በኤልኤልሲ አዲስ መስራች, አመራር ለውጥ, የአሜሪኮል መሥራች መውጣት. እንዲሁም እያንዳንዱ ህግ በሕግ መሰረት በአግባቡ ሳይመዘገብ መራመድ አይችልም (የፌዴራል ህግ ቁጥር 14 "በማህበራት ..."). ጽሑፉ አንድ መሥራቾቹን ለቅቀው ለሂደቱ ተወስዷል.

የግድ መፈጸም ያለበት የመጀመሪያ ተግባር ሕጉ በሚፈቅደው መሰረት የመሥሪያውን መውጫ ህጋዊነት ማሳወቅ ነው. በመጀመሪያ, መሥራቹ "ህብረተሰቡን ለቀው ሲወጡ" በሚለው ርዕስ ላይ አግባብ ያለው ዓረፍተ ነገር መፃፍ አለበት. ማመልከቻው ከኩባንያው ለመወጣት በሚመሰገኑበት መስራቾች ስብሰባ ላይ ይቆጠራል. በስብሰባው ደቂቃዎች ውስጥ ምን መመዝገብ አለበት. መስራቹ ከማህበረሰቡ እና ከላልች ተሳታፊዎች ፍቃድ ሳይወስዱ (በሌዩ ቻርተር ውስጥ በተጠቀሰው ካሌተጠቀሱ) የመሰብሰብ መብት ስሊሇው ክፍሇ ጊዜውን ሇመከሊከሌ ይዯረጋሌ. ይህ መውጫ የጡረታ ካሳውን ካፒታሉን (ካፒታሉን ካፒታሌን) ከተላለፈበት ጊዜ አንስቶ ወደ ኩባንያው ከተላለፈበት ጊዜ ጀምሮ ይወሰዳል. መስራቹ ከኩባንያው ጋር ግንኙነት የሌላቸውን ሰዎች እንጨት ለመሸጥ መብት አለው. ለሽያጭ, የእርስዎን ድርሻ ለሌሎች መስራቾች ለመሸጥ የጽሁፍ ቅጅ ያስፈልግዎታል.

ሁለተኛው ተግባር ከ LLC የመተው ውጤቶችን መመልከት ነው. በህጉ መሠረት ጡረታ መውጣቱን የሚያካሂደው ተቋም ትክክለኛውን ክፍያ መቀበል አለበት. በ 1 ኛ (1 ወር) ጊዜ ውስጥ ጡረታ መውጣቱን ለመቀበል አሻፈረኝ ካላደረጉ እና ገንዘቡን ለመሸጥ ቢያቅታቸው በ LLC ውስጥ የቆዩትን መሥራቾች (ይህንን በጋራ ለመግዛት ቅድሚያ አላቸው) ወይም ለሦስተኛ ወገን ሊሸጡት ይችላሉ.

ተሳታፊውን ካስረከበ እና የዩኒቨርሲቲውን አካላት አንድ ላይ ለውጥ ከማድረጉ በፊት ለድርጅቱ የተላለፈው አከፋፈል በተሳታፊዎቹ መካከል ሊከፋፈል ይችላል (የገንቢው ውሳኔ "ውሳኔ እንደወሰደ" በአንድ ጊዜ በተመሳሳይ አጠቃላይ ስብሰባ ላይ ሊወሰድ ይችላል). . የአንድ የተወሰነ ድርሻን የማከፋፈል ትዕዛዝ ወይም የባለስልጣኑ ትዕዛዝ ቀደም ሲል በ LLC ውስጥ ቻርት ውስጥ ተመዝግቧል , በእሱ መመራመር አስፈላጊ ነው. ብዙውን ጊዜ ቻርተሩ የሚከተለውን ጽሁፍ ይይዛል-"ጡረታ ከወጣው መሥራች በላልች የአብሪኩ መሥራቾች በአብሮነት በካፒታል በተፈቀደው መሰረት ይከፋፈላል." አንድ የአክስዮን ዝውውር በተተካ ቁጥር አንድ ሰው የበለጠ ነው; በኤልኤልሲው ድርጅት ላይ ከፍተኛ መጠን ያለው ገንዘብ ለትራፊንግ ካፒታል ለዚያ ሰው ዝቅተኛ እንዲሆን አድርጓል. ወይም: «አከፋፈል በ LLC መስራቾች መካከል እኩል ይሰራጫል.» የሽርክና ስርጭቱ በዲዛይቲዎቹ አጠቃላይ ጉባኤ መፍትሄ በተቀረፀው መሠረት መመዝገብ አለበት.

በመጨረሻም, ከዊስሊ ኤል (ኤልኤልሲ) የመጡ የመልቀቂያ መውጫዎች የተመሰረቱት በመሥሪያዎች ዝርዝር ውስጥ ለውጦችን በማስተዋወቅ እና በሁለተኛ ደረጃ በህጋዊ አካላት ላይ ለውጦችን ለማድረግ በመዝጋቢ አካል (ጽ / ቤቶቹ) ሰነዶችን በመመዝገብ ነው. ለምሳሌ ጡረታ የወቅቱ ተሳታፊን የሽያጭ ኮንትራት ውል መሠረት ለኩባንያው ወይም ለሦስተኛ ወገን ማስተላለፉን ለማረጋገጥ ሰነድ ይወስዳል. ለመመዝገቢያ ክፍሉ ከተመዘገቡት ሰነዶች መካከል አንዱ የአከፋፈል ሁኔታ (ወይም ሌላ ክፍያን የሚያረጋግጡ ሰነዶች) ደረሰኝ እና ማመልከቻ (ቅጽ ቁጥር P14001 - "ለውጦችን ሲያደርጉ") መድረክ ደረሰኝ መሆን አለበት. የስብሰባው ደቂቃዎች መቅረብ አለባቸው . በህጉ መሰረት, የ LLC አባላት ከተከሰቱ ለውጦች ቀን ጀምሮ በአንድ ወር ውስጥ ለተመዘገበው ባለስልጣን ማመልከት አለባቸው. ሁሉም ውሳኔዎች በአንድ ጠቅላላ ስብሰባ ላይ ከተወሰዱ, የምዝገባ ክፍሉ ሁለት ጊዜ መተግበር አይችልም (ለመጀመሪያው መኮንን ከኤልሲ ውስጥ ለመጀመሪያ ጊዜ የሚያረጋግጡበት, ሁለተኛው የእርሻ መጠን ማሰራጨት ወይም ሽያጭ).

ጡረታ መውጣቱን የሚያቋቁመው ሥራ የአሁኑ የቢሲዮን ዲሬክተሩን ይዞ የቆየ ከሆነ ውስብስብ ነው. እንዴት ለሊቪት ዲሬክተር እንደሚለቀቅ? ለኩባንያው ጠቅላላ ስብሰባ ከኩባንያው ለመወጣት ማመልከቻ ከጋራ ከመልቀቂያው ጋር ይዘጋጁ. ከዚያም በስብሰባው ላይ ተሳታፊዎች አዲሱ ዳይሬክተር ማን መሆን እንዳለባቸው ይወስናሉ. ከመውጣታችሁ በፊት ምትክ ማግኘት አለባችሁ, አለበለዚያ ደግሞ ከሥራ መባረር ሊዘገይ ይችላል. መሥራቾችዎ እርስዎ እንደ ዳይሬክተሩ ሊተዉዎት ዝግጁ ሊሆኑ ይችላሉ, ግን በተመሳሳይ ጊዜ ከ LLC ውስጥ መሥራች እንደ መውጣቱን ይወቁ.

ጡረታ መውጣቱን የሚያቋቁመው እንዲህ ዓይነቱ ውሳኔ የሚነሳው ኩባንያው ብክለት ሲመጣ ወይም ቀድሞውኑ ተበድኖ ከሆነ ነው (እርግጥ ነው, ሌሎች ሁኔታዎች ለምሳሌ ግንኙነት በጣም እየተበላሸ ወይም የንግድ ሥራውን የመክፈት ፍላጎት ቢታይ ብቻ ነው. በዚህ ጉዳይ ላይ, ጥያቄው ለ LLC ዕዳዎች የ LLC መስራች ሃላፊነት ምንድን ነው? በህጉ መሠረት መሥራቾች ለ LLC ን ዕዳዎች በንብረታቸው ወይም በገንዘብ እቃዎች ሃላፊነት አይወስዱም. ሁሉም ዕዳዎች በተፈቀደለት ካፒታል ወጪ ይሸፍላሉ እና በወሰን ውስጥ ብቻ ( የተፈቀደለት ካፒታል መጠን በቻርተሩ ውስጥ). በድርጅቱ ወጪ መሰረት ዕዳውን ለመክፈል ብቸኛው አማራጭ የተፈቀደለት የካፒታል መጠን ነው.