Sociometry: ውጤት ለማስኬድ እንዴት. Sociometry: የውሂብ ሂደት እና ውጤቶች መተርጎም

ተግባር ስኬታማ አፈፃፀም ቁልፍ ነው - ቡድኑ ምርታማነት, ወይም ሌላ ማንኛውም ቡድን እንደሆነ ምንም ጥርጥር የለውም. ይህ ባልደረቦች በተናጠል መስራት እና እንደውም የቡድን እንቅስቃሴ ላይ የተሰማሩ ናቸው እንኳ ጊዜ አስፈላጊ ነው. ሠራተኞች መካከል ልቦናዊ ከባቢ አጠቃላይ የስራ ሂደት ላይ ግዙፍ ተፅእኖ ያለው ነው, እና ግንኙነት አጠቃላይ ውጤት ላይ ተጽዕኖ ያደርጋል.

ትክክለኛነት እና ሊከራከር ይችላል ልቦና አስተማማኝነት, ነገር ግን እንደ በዚህ አካባቢ ላይ የቡድን የሚገለጥበት, በሚገባ በተጠኑ, እና ሳይንቲስቶች እውቀትና ተሞክሮ ብዙ አተረፍሁበት አለ. ሀ - በጣም, ተመጣጣኝ ቀላል የሚቀል መንገድ ቡድን መስተጋብር ለመተንተን sociometric መካከል ዘዴ መለኪያዎች. ይህም ጋር ግንኙነት ሥርዓት ውስጥ እያንዳንዱ የቡድን አባል ቦታ ድብቅ ግምገማ ሊያዝኑልህና አባሪ ለይቶ.

ስልት ታሪክ

ስልት (Sociometry) የተቋቋመ ሲሆን የአሜሪካ ሳይንቲስት ልቦና ጄ ኤል Moreno የዳበረ ነው. ይህ ቃል እርሱ ማህበራዊ ሳይንስ, ስነ ልቦናዊ ንድፈ እና በሰዎች መካከል ያለውን ግንኙነት ለመመርመር እና የሚቆጣጠር ለማድረግ ይረዳል ያለውን ጥናት ቡድን, ለ ለደጋፈዎቹም ዘዴ ማለት.

ቀን በማጠንጠን, ማህበራዊ እና የሥነ ልቦና ጋር ማጥናት እና ኅብራዊ ያገለግላሉ ለሚሆነው ግለሰባዊ ግንኙነት እንደ sociometry እንደ አንድ ዘዴ አነስተኛ ቡድኖች ውስጥ. ውጤት ማስኬድ እንዴት ነው - ይህ ጥያቄ ሳይኮሎጂስቶች እና HR አስተዳዳሪዎች ያሳደጉት ነው. ሙከራዎች ጋር መጽሐፍ መክፈት, ማድረግ እንዴት እና በምን ላይ ዝርዝር መግለጫ እና መመሪያዎችን ማግኘት ይችላሉ.

የ በንድፈ መሠረት በዚህ ዘዴ ሳይንቲስት ጄ ምኞት ነበር .. ኤል Moreno, (., የኢኮኖሚ, የፖለቲካ, እና የመሳሰሉት) ሰብዓዊ ማኅበራዊ ሕይወት ሁሉም ገጽታዎች ለማብራራት ሰዎች መካከል ስሜታዊ ግንኙነት, የሚወዳቸውንና የሚጠላቸውን የመሳሰሉ ፅንሰ ጋር ይሰራሉ. የ ልቦና-ተመራማሪ እና ተማሪዎች ኅብረተሰብ ችግር ሁኔታ ምክንያት ያላቸውን ስሜታዊ ምርጫ አይደለም ስርጭት ክፍል በማድረግ, እና ሰዎች እንቅስቃሴ እርዳታ ሊፈታ እንደሚችል ጠቁመዋል. በመሆኑም, ማኅበራዊ ግንኙነቶችን በርስ ዘንድ አብዮት በዚያ sociometric ይሆናል.

ጄ .. ኤል Moreno እንዲህ ያለ ነገር አንድ አካል ሆኖ ነው ጽንሰ ተዋወቀ, እና በጣም አስፈላጊ አገኘ. ይህ ጽንሰ-ከአንድ ሰው ወደ ሌላ ጀምሮ ይተላለፋል በጣም ቀላል ስሜታዊ ክፍል ነው, ስለሆነም ቁጥር እና ግለሰቦች መጥተው የሆነውን ለሚሆነው ግለሰባዊ ግንኙነት ጥራት ይወስናል.

sociometry አጠቃላይ ባህርያት

አስተማማኝ ውሂብ sociometry ጠቃሚ ብቻ ሳይሆን ውጤቶች ናቸው ለማግኘት. በመጀመሪያ, የ ጥናት ቡድን ስለ ቅድመ መረጃ ለመሰብሰብ ያስፈልገናል. ሁለተኛ, በእርግጥ, ጥያቄዎችን ማዘጋጀት እና ማከናወን ጥናት sociometric. ሦስተኛው ተንትነው እና ጥናት ወቅት ከተገኘው ውሂብ መተርጎም አስፈላጊ ነው. እርግጥ ነው, ይህ ዘዴ እንደ አስተውሎት እና sociometry መካከል ስታቲስቲካዊ ሂደት እንደ ሌሎች ዘዴዎች መጠቀምን ያካትታል.

አንድ አስፈላጊ ነጥብ ጥያቄዎችን በማዘጋጀት ላይ, በማንኛውም እውነተኛ ሁኔታ የሚያንጸባርቅ, ረቂቅ እና የኮንክሪት መሆን የለበትም ነው ማስታወስ. Sociometry ባልደረቦች ለረጅም ጊዜ አብረው በመስራት እና እርስ በርስ በተመለከተ በቂ መረጃ አለን ቆይተዋል ቦታ ማህበረሰብ የተደረጉትን. ጊዜያዊ ባህርያት - ስለ ለስድስት ወራት ያህል ሥራ. የ ጥናት ቡድን መጠን - 12-15 ሰዎች.

sociometric ምርምር ውስጥ ተሳትፎ ብቻ በፈቃደኝነት. ወደ ላይ ከተሳተፉት መካከል ምግባር ደንቦችን ለመወያየት ቅድመ ልቦናዊ ሙከራዎች. እነርሱ ቡድን ውስጥ ግንኙነት የስሜት ወገን ጋር ይዛመዳል ምክንያቱም መልሶች, ሐቀኛ መሆን አለብን. ይህ በመሆኑም ምላሽ ቅጹን በመሙላት ረገድ ችግር ያለው ወይም ጨርሶ መልስ ነበር መሆኑን ይከሰታል. ይህም የእርሱ ትክክል መሆኑን አስታውስ. ነገር ግን እንኳን የዚህ ውጤት ዘዴ እንደ አስፈላጊ ነው (sociometry) ይላል. እንዴት በዚህ ጉዳይ ላይ ያለውን ውጤት ለማስኬድ? ወደ ፈተና ታላቅ ጠቅላላ ይፋ ሆነ ውድቀት ያለውን ምክንያት ለመረዳት, ከእርሱ ጋር ግለሰብ ቃለ ያዙ.

ባህሪያት ቡድን

ማንኛውም ውስብስብነት የተለየ አይደለም, ነገር ግን ደንቦች እና መመሪያዎች ተገዢ ለመሆን ሂደት sociometric ዘዴ እርግጠኛ መሆን አለብን. መሰረታዊ ሁኔታ - አልባ ተሳትፎ ውጤት መካከል በቀጣይ ትርጓሜ አይፈቅድም ለ, ለግል መገለጫዎች መጠቀም ነው.

በተጨማሪም ጥናት ቡድን ጥንቅር አንዳንድ መሥፈርቶች አሉ. በመጀመሪያ, ግልጽ ድንበሮች (የተወሰነ ክፍል ሰራተኞች, ቡድን እና የመሳሰሉት. መ), እንዲሁም ሁለተኛው በውስጡ መኖሩን ቆይታ ቢያንስ 3 መሆን አለበት ወራት, እና ምርጥ ስድስት ወራት መሆን አለበት.

ክስተቱ ጋር የተያያዙ ስሜቶች በዚያ ይሆናል ቡድን ውስጥ ሌላ ሁለት ወይም ሦስት ሳምንታት በኋላ, በአንዳንድ በዓላት, የኮርፖሬት ፓርቲዎች በኋላ ሙከራ ያካሂዳል ስህተት, እና ይህ ጥናት ውሂብ ማዛባቱን ይመራል.

እና sociometric ምርምር በማካሄድ ስፔሻሊስት የተወሰኑ መስፈርቶችን አሉ. ምንም ዓይነት ሁኔታ ውስጥ የቡድኑ አባል, ነገር ግን ከፍተኛ መሆን ይኖርበታል እሱን ወደ ቡድን የመተማመን ደረጃ ሊሆን አይችልም.

ጥናት ሂደቶች

Sociometric የዳሰሳ ጥናት በተለየ ክፍል, የት ሁሉ ርዕሰ ጉዳዮች ውስጥ ይካሄዳል. አስተዳዳሪ መመሪያዎች እና ጥያቄዎችን ያነባል, እና ምላሽ ሰጪዎች ተገቢውን ቅጽ ይሙሉ. ጥያቄ ሊሆን ይችላል: "ማን አንተ የእርሱ ልደት ፓርቲ መጋበዝ, እና ማን በበዓል ላይ ማየት አይፈልጉም?" ርዕሰ እንዳይጐዳ ሦስት ቡድን እና ሦስት, አንድ አገዛዝ ይገኙበታል ይመርጣል. ተለዋጮች "ማናቸውም" እና "ሁሉ" ተቀባይነት የላቸውም. እሱም ሆነ ሰው ባህሪያት (አመለካከቱን ውስጥ) ያደረገው ለምን ሰራተኞች ማንኛውም በመምረጥ, ከስሙ ፊት ለፊት ርዕሰ ይላል ነው.

ጥያቄ ማንነት የተለየ, ዋናው ነገር ሊሆን ይችላል - ይህ ግልጽና የማያሻማ እና ቀላል አቀነባበር ነው. ጽሑፉ ተሳታፊዎች, ያላቸውን ፍላጎት እና ዕድገት ደረጃ እድሜ ቡድን ጋር ተመሳሳይ ይገባል. እዚህ sociometry እንደ አንድ ዘዴ አሠራር ነው. ውጤት ማስኬድ እንዴት የበለጠ መማር ይችላሉ. ይህ በጣም አስፈላጊ ነው.

የህንጻ sociometric ማትሪክስ

የእገዛ sociometry ህክምና ምርጫ ለማድረግ የፈተና ውጤት ጋር አንድ ጠረጴዛ ተብሎ ይገለጻል ይህም ልዩ ማትሪክስ ያካትታል. በስተግራ በኩል ቀጥ ሰንጠረዥ አናት ጀምሮ በትክክል በአግድም ሰራተኞች ስም ሠርቶ.

በተጨማሪም ወደ ፈተና ባህርያት ስለ ሁሉ ተጨማሪ መረጃ ጠረጴዛ ላይ ይተላለፋል.

Sociogram - sociometric ውሂብ ስዕላዊ መግለጫ

አስተዳዳሪው በጭንቅ አቀፍ የትምህርት ግብ ነው በፊት እርግጥ ነው, በጣም sociometric ሁኔታ አስፈላጊ አይደለም ይጠብቃሉ. ራስ ምርጫ አጠቃላይ ዋጋ እና ሂደት "Sociometry" ውድቀት ለማምጣት በቂ ይሆናል. እንዲህ ያለ ሁኔታ ውስጥ ውጤት ለማስኬድ እንዴት ነው, ማንኛውም ልቦና እነግራችኋለሁ. Sociogram - ይህ የዳሰሳ ጥናት ውጤት ለመሳል. አንተ በሚጫወቱት ቡድን ውስጥ ሁሉንም ግንኙነት ማየት ይችላሉ ምክንያቱም, አመቺ ነው.

መደምደሚያ

የ የቀረበው ዘዴ, ቀላል እና ለመጠቀም ቀላል ነው ተጨማሪ የገንዘብ ወይም ሌላ ወጪ አይጠይቅም. ይህም በ 20 ኛው ክፍለ ዘመን የተፈለሰፈው ነበር, ጄ .. ኤል Moreno, እና አሁን እስከ ማኅበራዊ ሥነ ልቦና ውስጥ በጣም ታዋቂ ነው.