ማኅበራዊ ሥራ ውስጥ አንድ ሥራ ስፔሻሊስት መመሪያ. ማህበራዊ ጥበቃ እና ማህበራዊ እርዳታ

ማህበራዊ ጥበቃ, ወደ ህዝብ የማህበራዊ ድጋፍ - አንድ ሰብዓዊነት እና ያውቃሉና የሲቪል ማህበረሰብ የሚናገሯቸውን ተቋማት. አንድ ማኅበራዊ ሠራተኛ - በዚህ አካባቢ እንዲህ ያለ ድጋፍ መስጠት, ባለሙያ በጣም ከፍተኛ ሚና ነው. ስለ የእሱን ሥራ ባህሪያት, እንዲሁም የቁጥጥር ሰነዶች ጋር ሥራው ዋጋ ይበልጥ በደንብ ማንበብ ነው.

ማህበራዊ ጥበቃ

በአጠቃላይ, የሕዝብ ማህበራዊ ጥበቃ - የዜጎች መብቶች, ማህበራዊ ፍላጎቶች እርካታ በዓል የታለመ እርምጃዎችን አንድ ውስብስብ. እንዲህ ያሉ ሰዎች ጥበቃ ከፍተኛ ደረጃ - ጠንካራ እና የበለጸገ ሁኔታ የሚያሳይ ምልክት.

የማህበራዊ ዋስትና, ማህበራዊ ድጋፍ እና ማህበራዊ ዋስትና - የማህበራዊ ዋስትና ሦስት guises ውስጥ በዋናነት ይገኛል. የሠራተኛ እና ማህበራዊ ደህንነት ሚኒስቴር, የማንን ራስ ዛሬ - - የ MA በሩሲያ, በውስጡ ዋስ ውስጥ Topilin. የሩሲያ ግዛት በጀት የገንዘብ አቅርቦት ማረጋገጥ:

• በግዴታ የሕክምና ኢንሹራንስ;
• የሩስያ ፌዴሬሽን የማህበራዊ ዋስትና;
• የሩሲያ የጡረታ ፈንድ.

እነዚህ ድርጅቶች, የአካባቢ የታዛዥነት እና ብሔራዊ ደረጃ ይሰራሉ.

ዓይነቶች እና የማህበራዊ ጥበቃ እርምጃዎችን

ህዝብ የማህበራዊ ጥበቃ እርምጃዎችን በርካታ ያቀፈ ነው:

1. የልጆች መብቶች መጠበቅ እና መከበራቸውን መከታተል.
2. አጥነት ለማሸነፍ ያግዙ.
3. ቁሳዊ እና ትልልቅ ቤተሰቦች የሞራል ድጋፍ.
4. ዝቅተኛ ገቢ ካላቸው ቤተሰቦች ወደ ጥቅሞች ክፍያ.
5. ዝቅተኛ ደመወዝ ውሳኔ, ነፃ የትምህርት, ጥቅሞች እና የጡረታ ውስጥ ዝቅተኛው መጠን.

የማህበራዊ ጥበቃ የሕዝብ እና የግል የተከፋፈለ ነው. የመጀመሪያው እንዲህ ትላለች:

• ነፃ ትምህርት;
• የጡረታ;
• ጥቅሞች;
• ነፃ የጤና እንክብካቤ;
• የማህበራዊ አገልግሎቶች, sotsuslugi.

መንግስታዊ ያልሆኑ የማህበራዊ ጥበቃ አቅርቧል:

• በጎ አድራጎት;
• በፈቃደኝነት የማህበራዊ ዋስትና ፕሮግራሞች;
• የግል ፕሮግራሞች ተደራሽ ለመጠበቅ እና ጤና እና ሌሎችን ለመመለስ.

በዓለም ውስጥ ዛሬ ላይ ሁለት ሁኔታ ማህበራዊ ድጋፍ ሞዴል አሉ:

1. Beveridzhskaya (እንግሊዝኛ). ዝቅተኛው sotspomosch እያንዳንዱ ዜጋ, ምንም ይሁን የእርሱ ማህበራዊ ሁኔታ ነው.
2. የቢስማርክን (ጀርመንኛ). ዜጋ እርሱ ግምጃ ሕይወት ወቅት deducts ይህም ማኅበራዊ አስተዋጽኦ ዋጋ, እንደ ግዛት ከ ድጋፍ ይቀበላል. በማህበራዊ ተጋላጭ ምድቦች, የተለያዩ ፖሊሲዎች እና ለመጠበቅ ግዛት ፕሮግራሞች ለማግኘት.

ማህበራዊ እርዳታ

Sotspomosch - ወይም የገንዘብ ድጋፍ, ወይ (ይህም, በተለይ, ማኅበራዊ እርዳታ ማዕከል እንዳለው ነው) አስቸጋሪ የገንዘብ ሁኔታ ውስጥ ያሉ ዜጎች የተፈጥሮ. እንዲህ ጥቅሞች ወይ ግዛት ግምጃ ጀምሮ, ወይም ግዴለሽነት ፈንድ መዋጮ ከ የሚያስፈልገው ገንዘብ ነው.

ማህበራዊ እርዳታ ለችግረኞች የገቢ ምንጮች ላይ ምልክት ምክንያት ሆኖ የሚቀርበው, እና እነዚህን እርምጃዎች በማካሄድ ያለ. አንድ በተለይ አስቸጋሪ የኑሮ ሁኔታ ውስጥ ሰዎች ወደ በተለምዶ እርዳታ, የበለጠ ወይም ያነሰ ይቀልላቸዋል የሚኖሩ ሌሎች ዜጎች ድጋፍ በላይ.

ቤተሰብ ጋር የማህበራዊ ስራ

ማህበራዊ ጥበቃ እና መብት ቅድሚያ አቅጣጫዎች አንዱ ቤተሰብ ጋር መስራት ነው. በውስጡ ቁልፍ ዓላማዎች የሚከተሉት ናቸው:

• አስቸጋሪ ሁኔታዎች ውስጥ ተይዘዋል የኅብረተሰብ ሕዋስ, ድጋፍ ይሰጣል;
• ያላቸውን unsolvable ችግሮች ለማሸነፍ እርዳታ;
• አዲስ ተፈታታኝ ሁኔታዎች መከሰታቸውም መከላከል;
• በ "አስቸጋሪ" ቤተሰቦች ጎዳና ላይ እንዲህ ያሉ ችግሮች ለማሸነፍ በራሳቸው ላይ እየተማሩ ናቸው አስከትሏል ያለውን ሥራ በሚያከናውኑበት.

ማህበራዊ ድጋፍ ማዕከል, በዋነኝነት ቤተሰቦች የሚከተሉትን አይነቶች ጋር ይሰራል:

• አባላት ይህም ሁኔታ ጥገና (ተሰናክሏል, የጡረተኞች) ላይ ናቸው;
• የተፈጠረ ጥቃቅን ወላጅ (ዎች);
• መከልከል እናት እና / ወይም አባት የወላጅነት መብቶችን ይበልጥ አደጋ ጋር;
• አጥነት, በደል, ግፍ, የሙት, እጦት ሲያጋጥመው እስር ቤት ውስጥ አንድ ወላጅ, ማግኘት, የአካል ጉዳተኛ ወላጅ, የአልኮል ወይም የአደንዛዥ እጽ የቤተሰብ አባላት, መፈናቀል, በኤች አይ: አንድ አስቸጋሪ ሁኔታ ውስጥ ተያዘ.

ቤተሰብ ጋር ለስራ ማኅበራዊ ማዕከል ተግባራት

ከቤተሰቡ ጋር የማህበራዊ ስራ multifunctional ነው:

1. ማህበራዊ ድጋፍ "አስቸጋሪ" ቤተሰቦች ማቀናጀት.
2. ቤተሰቦች የግል ጉዳይ ማዘጋጀት.
3. ማህበራዊ ፍተሻ.
4. የኋለኛው ያለውን ፍላጎት ጋር የቤተሰብ ድጋፍ ፕላን ልማት.
5. ዒላማ ድጋፍ እና እርዳታ መስጠት.
6. የቤት ውስጥ ጥቃት መከላከል.
7. እውነታ ላይ ተዛማጅ አገልግሎቶች እና ኤጀንሲዎች ማሳወቅ ማሳያ የልጅ በደል የቤተሰብ ሕንፃዎች ውስጥ.
8. አስፈላጊ ሆኖ ጊዜ ፍርድ ቤት ውስጥ ቤተሰቦች መካከል ያለውን ፍላጎት መጠበቅ.
9. ቀጠናዎች ቤተሰቦች ስለ ሌሎች ፍላጎት ሁኔታ መዋቅሮች መረጃ እርዳታ መስጠት.
10. ማህበራዊ ማስታወቂያ ስርጭት.

ማኅበራዊ ሥራ ውስጥ ስፔሻሊስት መስፈርቶች

የባለሙያ ማህበራዊ ሰራተኛ ልምድ ላይኖራቸው ይችላል, ነገር ግን ሁለተኛ ደረጃ ወይም በከፍተኛ ትምህርት, ማህበራዊ ሕጋዊ እና ብሔረሰሶች አቅጣጫ እንዲኖረው ያስፈልጋል. ባለሙያ II እና እኔ (ከፍተኛ) መስፈርቶች በጣም ጥብቅ ብቃቶች ነው; ከፍተኛ ትምህርት, ባለፈው ምድቦች ውስጥ የሥራ ልምድ uzkoprofilnye.

ማኅበራዊ ሥራ ውስጥ አንድ የሥራ ስፔሻሊስት መመሪያ በሚከተሉት ዘርፎች ውስጥ እውቀት የሚጠቁመን:

• ማህበራዊ ጥበቃና ድጋፍ, የቤተሰብ ድጋፍ, እና በማህበራዊ የተጎዱ ዜጎች, በእናቶች እና ሕጻናት ጤና, ዜጎች እነዚህን ምድቦች ጋር በተያያዘ የሕዝብ ፖሊሲ በተመለከተ የአሁኑ ሕጋዊ ደንቦች;
• ማህበራዊ እንክብካቤ ጥራት በማሳደግ ውጤታማ መንገዶች;
• መሠረታዊ የሥነ ልቦና: ልጆች, የጡረተኞች, ወዘተ ያለ አስቸጋሪ ሁኔታ ውስጥ ተያዘ ጉዳተኞች, ሰዎች;.
• የ የሰራተኛ ኮድ, የሠራተኛ ጥበቃ መሠረቶች;
• ለአረጋውያንና ለአካል ጉዳተኞች እንክብካቤ የመፀዳጃ ደንቦች.

ኃላፊዎች ሆነው ማኅበራዊ ሥራ ውስጥ ስፔሻሊስት መመሪያ የእርሱ ሙያዊ እንቅስቃሴዎች ውስጥ በንቃት ፍልስፍና, በፖለቲካ ሳይንስ, የባህል ጥናት, ታሪክ, pedagogy, ማህበራዊ በሕክምናው እውቀት ተግባራዊ ለማድረግ እንደሆነ ይናገራል. ይህ ሩሲያ ውስጥ እና በዓለም ውስጥ በማኅበራዊ ተቋማት ልማት እንዲሁም አሁን ባለበት ሁኔታ ውስጥ ደረጃዎች ማወቅ አስፈላጊ ነው, ቅጾች, መመሪያዎች, በሁሉም የዕድሜ እና sotsstatusa, የጋራ መሳሪያዎች, ቁልፍ ጽንሰ, ትንተና ዘዴዎች እና ማህበራዊ ሥራ ክትትል ሰዎችን የመርዳት ዘዴዎች.

አንድ ባለሞያ አስፈላጊውን የሰው ባሕርያት:

• ከራስ;
• ቁርጠኝነት;
• የመገናኛ ክህሎቶችን;
• በጎ;
• መቻቻል;
• ማህበራዊ የስሜት;
• ከባድ ሥራ;
• ውጥረት የመቋቋም;
• አስተሳሰብ የትንታኔ መንገድ;
• በመጠባበቅ አትመጣም;
• አፈጻጸም.

የማኅበራዊ ሠራተኛ ተግባራት

ማኅበራዊ ሥራ ውስጥ የአሁኑ ሥራ ስፔሻሊስት መመሪያ ከዚህ በታች የተዘረዘሩትን ላይ ጭኖ ሠራተኛ ተግባራት ያካትታል:

1. "አስቸጋሪ" ቤተሰቦች የውሂብ ጎታ (ማህበራዊ ካርድ) መካከል ምስረታ, ለብቻቸው የሚኖሩ የጡረተኞች, የአካል ጉዳት ላለባቸው ሰዎች እርዳታ ያስፈልጋቸዋል.
2. , ችግር, እርዳታ መጠን እና ተፈጥሮን ምንጮች ምንነት ይህ በጣም በማቅረብ.
3. ወላጆች የሞቱባቸው እና (በአካል ጉዳት ምክንያት ሰዎች ጨምሮ) የአካል ጉዳተኛ ጋር የኅብረተሰብ እንክብካቤ በሌላቸው ሕዋሳት, ጉዳት ወይም የአካል ጉዳተኛ ተፈናቃዮች, ተሳታፊዎች እና የጦር ግጭቶች ሰለባ ጋር ልጆች መዋቅር ውስጥ በተለይ ሰዎች, በዕድሜ የገፉ ሰዎች ትግበራ.
4. የቅጥር እርዳታ ተጠቃሚዎች እና ሌሎች ዘዴዎች ያላቸውን የገንዘብ ችግሮች ለማሸነፍ.
5. ህገወጥ ተግባራት እና ተጠቃሚዎች መካከል ሕይወት ጸረ-ማህበራዊ መንገድ መከላከል ለማግኘት ፖሊስ ጋር በመተባበር ይኑራችሁ.
6. ሥራ ትንታኔ, እንዳደረገ ማህበራዊ እርዳታ ውጤቶች ትንበያ.
7. የፌደራል እና የክልል ማኅበራዊ ፕሮግራሞችን በማስፈጸም, ያላቸውን ፕሮጀክቶች እና መጠየቂያ ማቅረቢያው ዝግጅት.
8. ትምህርት ማኅበራት ውስጥ ተሳትፎ ጥራት የቀረበውን sotspomosch ለማሻሻል.
9. ያልሆኑ ትርፍ አድራጎት ድርጅቶች እንቅስቃሴዎች አስተባባሪ ደግሞ በዎርድ ድጋፍ ነው.
10. በውስጡ እንቅስቃሴዎች ጉዳይ ላይ ፍላጎት ያላቸው ዜጎች በመመካከር.
11. ሥራ ሰነድ ማድረግ.

ማኅበራዊ ሥራ ውስጥ ያለውን ባለሙያ መብቶች እና ግዴታዎች

ማህበራዊ ሰራተኛ መብቶች:

• ሀሳብ እና sotsuslug ሕይወት ጥራት ለማሻሻል ፕሮጀክቶች መተግበር;
• በውስጡ ተግባራት በማከናወን ረገድ እርዳታ ለማግኘት በእጅ ይመልከቱ;
• ሥራ ለማግኘት ሰነድ እና አስፈላጊ መረጃ ለማየት መጠየቅ;
• ያላቸውን ብቃት ደረጃ ይጨምራል.

ማኅበራዊ ሥራ ውስጥ አንድ የሥራ ስፔሻሊስት መመሪያ የሚከተሉትን ኃላፊነቶች ጋር ያወሳል;

• የእርሱ ተግባራት መካከል ተገቢ ያልሆነ አፈጻጸም ለ የሰራተኛ ኮድ ሃላፊነት:
• የሩሲያ ሲቪል ኮድ እና ሥራ አካሄድ ውስጥ ወንጀል አስተዳደራዊ በደሎች መካከል ኮድ ተጠያቂ;
• ቁሳዊ ጉዳት ስለሚያደርግ QM ኃላፊነት, ዓ.ም, LC በሪቻርድ.

ማህበራዊ ሰራተኛ - በማንኛውም የዳበረ ማህበረሰብ ውስጥ ያለ ኃላፊነት እንዲሁም አስፈላጊ ሞያ. በጣም ማህበራዊ ሥራ እና የማህበራዊ ጥበቃ ተግባራት, ማሻሻያ እና ማዘመን መካከል ዘዴዎች ብዙ አለን.